De la planification d'événements à la planification des funérailles

Quelques considérations pour faire un changement de carrière peu probable

Lorsque les gens rêvent de devenir planificateur d'événements , ils ont probablement des visions de gâteaux richement étagés et de grands hôtels opulents. Les congrégations de deuil pourraient ne pas sembler aussi probables, mais une loi en vigueur en Floride révèle une nouvelle opportunité pour les planificateurs d'événements: entrer dans la planification des funérailles.

En 2010, la loi de l'État en Floride n'exige plus que les directeurs de services funéraires soient embaumeurs. Ce changement dans la loi signifie que toute société de gestion d'événements peut aider à faire des arrangements funéraires.

Si vous êtes situé en Floride et que vous souhaitez explorer une nouvelle opportunité, ou si vous vivez ailleurs et que vous voulez être préparé au cas où votre état suivrait, voici quelques conseils et raisons pour vous lancer dans la planification funéraire.

Raisons de passer à la planification des funérailles

Beaucoup d'entre nous entrent dans la gestion d'événements parce que nous aimons aider, rendant les moments stressants plus faciles et plus agréables pour nos clients. La planification des funérailles est une occasion parfaite d'être utile lorsque les gens en ont le plus besoin. Ce n'est pas aussi grave que cela puisse paraître, car beaucoup de funérailles modernes choisissent de célébrer la vie plutôt que de pleurer et de pleurer. Ce n'est pas si difficile pour un planificateur d'événements, n'étant pas si différent d'un mariage, sauf que vous pourriez avoir seulement deux jours pour le rassembler, au lieu de six mois.

Autres raisons d'entrer dans la planification des funérailles

Entrer dans la planification des funérailles

La planification d'un enterrement n'est pas si différente de tout autre type de gestion d'événement. Il y a des réservations à faire, des listes d'invités à faire, des thèmes de couleurs à choisir, de la nourriture délicieuse à se procurer. De nombreux planificateurs d'événements possèdent déjà les compétences nécessaires pour être d'excellents planificateurs funéraires, ce qui est une autre bonne raison d'envisager la planification des funérailles.

Bradley Loomis, directeur adjoint de l'école de gestion hôtelière de l'UCF Rosen College, affirme que les directeurs de salons funéraires ont recruté des directeurs de salons funéraires lors de quatre des cinq derniers salons de l'emploi, indiquant qu'il y avait un besoin urgent de planificateurs funéraires naissants.

Voici quelques autres compétences utiles pour les planificateurs funéraires:

Est-ce qu'une carrière dans la planification d'événements et de mariage vous convient?

Commencez par faire une auto-évaluation de vos valeurs fondamentales, comment vous aimez travailler (9h-17h vs soir et week-end, par exemple), vos capacités et vos compétences (comme les compétences interpersonnelles et de communication). En plus des compétences interpersonnelles et de communication, voici 3 compétences indispensables pour réussir en tant qu'événement et planificateur de mariage:

  1. Connaissance des affaires - avoir la capacité de connaître et de comprendre le jargon des affaires est la différence entre l'exécution de petits événements locaux ou l'exécution de grands événements à budget élevé. Pour travailler votre sens des affaires, inscrivez-vous à des cours d'affaires dans votre collège local et mettez-vous dans des situations où vous devez prendre des décisions rapides et efficaces.
  1. Gestion de projet - la meilleure façon pour un nouveau planificateur d'événements d'apprendre est de trouver un mentor pour l'événement et de s'impliquer dans les associations de l'industrie.
  2. L'intelligence émotionnelle - en tant qu'événement et planificateur de mariage, il est essentiel que vous sachiez comment gérer vos propres émotions afin de pouvoir vous adapter au changement, travailler mieux en équipe et être plus flexible.